Arbejdslivet
Lykken er erkendelse! Ny viden og aha-oplevelser giver arbejdsglæde!
Arbejdslivet skal løbende vitaliseres, særligt når vi arbejder med mennesker har vi brug for at opdatere vores faglige viden og for supervision.
Narrativitet, mentalisering og compassion er de primære teoretiske grundsten jeg bygger med, når jeg tilrettelægger kurser, udviklingsforløb eller supervision for medarbejdere og ledere i det sociale felt. Både kurser og supervision udvikles og tilpasses eksklusivt til jer. På den måde sikrer vi, at I bruger tiden relevant og at det vi taler om, kan omsættes til jeres praksis.
Supervision er også et læringsrum! Alle skal have noget med hjem, også dem der ikke har en sag på. Supervision kan tage forskellige former - for hjernen skal udfordres og vi skal inspireres! Derfor er supervision hos mig en blanding af videntilførsel, selvrefleksion, øvelser og fælles læring.
Formen er altid dialogisk og indholdet tilpasses jeres praksis!
Kurser
Når I skal blive klogere sammen!
Fælles faglighed er den vigtigste sociale kapital i en gruppe, og ved at målrette kurser og udviklingsforløb eksklusivt til jeres gruppe og tilbyde et fælles læringsrum til hele personalegruppen, sikres stærk læring omsat direkte til jeres praksis. Jeg har god erfaring med at tilrettelægge læringsforløb som aktionslæring, hvor ny inspiration omsættes til konkrete prøvehandlinger i praksis, med efterfølgende opfølgning og refleksion. At få mulighed for at afprøve og efterprøve teori og metode i et refleksivt læringsforløb, sikrer udbytte - sikrer konkret udvikling i jeres praksis.
Et samlet udviklingsforløb, hvori indgår både undervisningsdage og supervision, er en god løsning hvis I står foran et større fagligt udviklingsforløb.
Jeg tilbyder udviklingsforløb, kurser eller oplæg til både store og små personale- eller ledergrupper.
Jeg kommer ud til jer eller hjælper med at finde gode rammer for jeres kursus/udviklingsforløb.
Supervision
Når I skal vitalisere nærværet!
I arbejdet med andre mennesker, skal vores mentaliseringsevne løbende understøttes og vitaliseres. Nysgerrighed og evnen til at se den anden indefra og os selv udefra, kræver at vi sætter os i et rum, med tid til fordybelse og tryghed til undersøgelser af tvivl. Hvad er på spil? Hvordan kan vi forstå det der sker? Hvad skete der med mig selv i relationer? Hvad mon gik galt eller godt i kommunikationen? Supervision understøtter den daglige drift og sikrer at vores mentaliseringsevne revitaliseres.
Supervision er også et læringsrum. I supervision tager vi udgangspunkt i teori og metode og kobler det til konkrete sagsforløb.
Jeg tilbyder supervision til personalegrupper, ledergrupper og individuelle medarbejdere.
Jeg kommer gerne til jer - mindre grupper på 6-8 personer er også velkomne hos mig i Hellebæk.
Eksempler på uddannelsesprogrammer/kurser jeg har afholdt indenfor de sidste år
- Mentalisering – som kommunikationsteori i det sociale arbejde og i terapi
- Narrativ teori og metode – narrative samtaler i socialt arbejde og i terapi
- Compassion – mere end mentalisering!
- Familiebehandling på et narrativt og mentaliserende grundlag
- Mentalisering på arbejde og overarbejde – forebyggelse af omsorgs-/relations-mæthed
- Pædagogik i dagtilbud (styrkede læreplaner, kreativitet, udviklingspsykologi)
- Pædagogisk ledelse
- Tilknytningsteori & det lille barns udvikling af sig selv
- Samarbejde i team & teamudvikling
- Tværprofessionelt samarbejde omkring børn og unge
- Mentalisering i ledelse
Gruppeture - skal I booste både faglighed og fællesskab?
Drømmer I om et skelsættende event i jeres ledergruppe eller personalegruppe og I er klar til at tage afsted på tur med fagligt indhold og højt socialt udbytte, så kontakt mig. Jeg tilrettelægger jeres internat, sådan at form og indhold går op i en højere enhed - og I kommer hjem beriget af ny faglig inspiration og af forstærkede eller nyfundne samarbejdsrelationer og sociale forbindelser.
.
Få sparing til din idé
Få hjælp til at tilrettelægge forandringsprocesser i organisationen
Står jeres organisation overfor forandringer som kalder på kreative løsninger, så book mig som kreativ medtænker. Som specialiseret organisationspsykolog har jeg understøttet udvikling i institutioner og organisationer i mere end tyve år og som forsker i kreativitet i organisationer og grupper, kan jeg hjælpe jer til at tænke nyt om de udfordringer I står i.
Som kreativ sparringspartner kan jeg både bookes til en kort session eller jeg kan tilrettelægge et forløb hvor vi mødes flere gange til kreativ tænkning.
Forebyg stress på arbejdspladsen
Mentalisering på arbejde og på overarbejde
Tag et stressforebyggende forløb sammen i jeres personalegruppe. Når gruppen deler den samme viden om forebyggelse af stress, kan vi hjælpe hinanden til at holde fast gode vaner - og sammen nedbringe risikoen for udbrændthed, stress og forråelse.
Med et forløb til en samlet personalegruppe, får I;
- Viden om mentalisering som kan anvendes både indad (den enkelte medarbejder) og udad (i kommunikation med borgere og kolleger)
- Konkrete øvelser, som forebygger stress og belastningssymptomer
Forløbet giver jer bedre mulighed for:
- At imødegå stress, udbrændthed, konflikt og forråelse
- At hjælpe hinanden, forebygge stress, skabe en kultur med høj mentalisering og lav stress
- Indrette en mentaliserende arbejdsplads – der kommer til gavn for både medarbejdere og borgere
- Mindre sygdom
Teori: Belastningspsykologi, mentalisering, compassion
Metode: Psykoedukation, Mindfulness og selfcompassion øvelser
Tid & sted: 6x2 timer, hos jer eller i lokaler i Hellebæk
Tilbud: 3300,- kr. per person (normalpris 3800,- kr. per person)
Lejrbålsamtaler
Anderledes samtaler om oplevelser på arbejdet - fx omkring et lejrbål, giver os nye perspektiver på vores indsatser, relationer og erfaringer. Gruppen forebygger sekundær traumatisering, stress og belastning, når vi mødes i fællesskabet i trygge rammer.
Lad mig tilrettelægge jeres næste samtale.
Eksempler på samarbejdspartnere
Novavi
KABS
Koncernen Chaplin
Reden København
Anna's Kvindehjem
Fountain House
Halsnæs Kommune - Center for Voksenstøtte
Københavns Kommune - Hjemløseenheden
Københavs Kommune - Udgående socialrådgivere
København Kommune - Familierådgivning
Helsingør Kommune - Familieværftet
Guldborgsund Kommune - Stressramte medarbejdere
Dagtilbud i hele Danmark
Albertslund Kommune
Hvidovre Kommune
Socialstyrelsen - STUK's praksiskonsulenter
BUPL
Slotsvænget - dagskole og døgntilbud
Pilegården - døgntilbud
Dildhaven - døgntilbud
Den sociale Døgnvagt
Jeg arbejder ofte med hele organisationen, hvor udviklingsforløb med kurser, supervision og ledelsessparring er en del af en samlet pakke, som understøtter en aktuel strategi om faglig udvikling og trivsel på arbejdspladsen.